UPPCB Recruitment 2026 has released an official notification for the recruitment of Assistant Environmental Engineer and Assistant Scientific Officer posts. This recruitment has been announced by Uttar Pradesh Pollution Control Board. Through this recruitment drive, a total of 40 vacancies will be filled, including 26 posts for Assistant Environmental Engineer and 14 posts for Assistant Scientific Officer. The online application process started on 28 February 2026, and interested and eligible candidates can apply through the official website until 28 March 2026. The age limit for candidates is 21 to 40 years, while candidates belonging to reserved categories will receive age relaxation as per government rules. Regarding the selection process, a written examination will be conducted for this recruitment. Candidates will be selected based on a Computer Based Test (CBT) and Interview. First, candidates will have to appear for the CBT exam, and those who qualify will be called for the interview. The final selection will be made based on the merit list prepared from the total marks obtained. Interested candidates are advised to carefully read the official notification before applying and check the complete article for more details related to the recruitment.
UPPCB Recruitment 2026 के तहत Assistant Environmental Engineer और Assistant Scientific Officer के पदों पर भर्ती के लिए आधिकारिक नोटिफिकेशन जारी किया गया है। यह भर्ती Uttar Pradesh Pollution Control Board द्वारा निकाली गई है। इस भर्ती अभियान के माध्यम से कुल 40 पदों पर नियुक्ति की जाएगी, जिनमें 26 पद Assistant Environmental Engineer और 14 पद Assistant Scientific Officer के शामिल हैं। इस भर्ती के लिए ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 28 फरवरी 2026 से शुरू हो चुकी है और इच्छुक एवं योग्य उम्मीदवार 28 मार्च 2026 तक आधिकारिक वेबसाइट के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं। उम्मीदवारों की आयु सीमा 21 से 40 वर्ष निर्धारित की गई है, जबकि आरक्षित वर्गों को सरकारी नियमों के अनुसार आयु में छूट प्रदान की जाएगी। चयन प्रक्रिया की बात करें तो इस भर्ती में लिखित परीक्षा आयोजित की जाएगी। उम्मीदवारों का चयन Computer Based Test (CBT) और इंटरव्यू के आधार पर किया जाएगा। पहले उम्मीदवारों को CBT परीक्षा देनी होगी और उसमें सफल उम्मीदवारों को इंटरव्यू के लिए बुलाया जाएगा। अंतिम चयन कुल अंकों के आधार पर मेरिट सूची बनाकर किया जाएगा। इच्छुक उम्मीदवार आवेदन करने से पहले आधिकारिक नोटिफिकेशन को ध्यानपूर्वक पढ़ लें और भर्ती से संबंधित अधिक जानकारी के लिए पूरा लेख जरूर देखें।